Jonas Marques Revela Segredos de Liderança no Clube CHRO da EXAME

Clube CHRO EXAME: Jonas Marques Discorre sobre Liderança e Gestão Humana

Na noite de quarta-feira, 29 de abril de 2026, o Clube CHRO da EXAME reuniu executivos de Recursos Humanos de todo o Brasil em um evento realizado no renomado restaurante Nonno Ruggero, em São Paulo. O principal destaque da noite foi a presença de Jonas Marques, CEO da Pague Menos, que compartilhou sua visão sobre liderança, gestão e o impacto da cultura organizacional nas empresas.

O encontro, patrocinado pelas empresas Alelo e Elofy by Zucchetti, proporcionou um espaço de troca de experiências entre profissionais da área.

A Trajetória de um CEO Inovador

Jonas Marques, que assumiu a direção da Pague Menos em 2024, trouxe uma perspectiva única para o evento. Sua trajetória, que inclui experiências em grandes multinacionais, combinada com um estilo de gestão que equilibra rigor financeiro e sensibilidade humana, chamou a atenção dos participantes.

Graduado em Psicologia pela Universidade de Fortaleza, Marques enfatizou a importância de criar um ambiente de trabalho seguro e motivador, onde os colaboradores se sintam valorizados e possam alcançar seu potencial máximo. Ele ressaltou que a “segurança psicológica” é um pilar fundamental para o sucesso de qualquer organização.

Desafios e Estratégias da Pague Menos

Durante o bate-papo, o CEO da Pague Menos detalhou os desafios enfrentados pela rede de farmácias, destacando os esforços para a recuperação da rentabilidade e a expansão dos serviços oferecidos. A implementação de iniciativas como o programa Educa Mais Pague Menos, que oferece acesso a cursos de graduação e idiomas para os colaboradores, e a estratégia de transformação das lojas em pontos de atendimento primário, foram apontadas como elementos cruciais para o sucesso da empresa.

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Marques enfatizou que a liderança estratégica deve estar intrinsecamente ligada ao cuidado com as pessoas, reconhecendo que os resultados financeiros são um reflexo do engajamento e do desenvolvimento dos colaboradores.

Networking e Troca de Conhecimento

O evento também proporcionou um valioso espaço para networking entre os participantes. Paulo Nogueira, CHRO do Grupo Pereira, ressaltou a importância de eventos como o Clube CHRO para a atualização de práticas e o fortalecimento de redes de colaboração.

A discussão sobre a gestão centrada no ser humano, defendida por Jonas Marques, gerou debates e reflexões sobre o papel da liderança na construção de uma cultura organizacional positiva e produtiva. A presença de nomes de peso no cenário corporativo brasileiro, como representantes de Alelo, Braskem, Heineken e Pereira, contribuiu para enriquecer o debate e ampliar o alcance das ideias discutidas.

A conversa foi um sucesso, consolidando o Clube CHRO EXAME como um ponto de encontro essencial para profissionais de RH que buscam inspiração e conhecimento para impulsionar seus negócios. O evento reafirmou a importância de uma liderança que valoriza o capital humano e busca o equilíbrio entre resultados financeiros e o bem-estar dos colaboradores.